Recruitee vs Tellent
R Recruitee | T Tellent | |
|---|---|---|
| Note | ⭐ 4.4 / 5 | ⭐ 4.4 / 5 |
| Catégorie | RH & recrutement | RH & recrutement |
| Modèle de prix | Payant | Payant |
| À partir de | ~199 €/mois (plan Start) | ~111 €/mois (module HR Manage) |
| Prise en main | Débutant | Intermédiaire |
| En français | Oui | Oui |
| API | Oui | Oui |
| Site | Visiter → | Visiter → |
Notre verdict — Recruitee
Recruitee est l'un des meilleurs choix pour une PME qui recrute activement (5 à 200 salariés). Interface intuitive, prix raisonnables, bon niveau d'intégrations et support réactif. Le principal bémol : le prix monte vite selon le nombre de postes actifs. À éviter si vous recrutez moins de 5 fois par an — un simple Notion ou tablette peut suffire.
Notre verdict — Tellent
Tellent est une option sérieuse pour une PME ou ETI française qui veut consolider plusieurs outils RH en une seule plateforme européenne, RGPD-native et support francophone. Le principal avantage est la cohérence des données entre ATS, SIRH et performance. Attention à la transition en cours : les anciens utilisateurs de Javelo ou Recruitee migrent progressivement vers la suite unifiée, ce qui peut créer temporairement de la confusion sur les fonctionnalités disponibles. À privilégier si vous souhaitez une vision long terme et avez au moins 2 besoins RH à couvrir simultanément.
On analyse votre besoin et on vous dit lequel installer (ou un troisième mieux adapté).
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